Построение системы организации часто происходит на уровне коммуникативных событий. Такая система считается жизнеспособной, если достигнуто полное взаимопонимание между ее членами. Читать дальше..

В любой сфере деятельности человека случаются конфликты. Невозможно их избежать и в бизнесе.

Конфликт определяется, как столкновение противоположных взглядов Читать дальше..

Сегодня сложно себе представить менеджера, не посетившего хотя бы одного тренинга личностного роста. Чем же так привлекательны подобные тренинги? Читать дальше..

Почему большинство руководителей боятся реорганизовать систему работы, чтобы не тормозить ее развитие? Часто они просто сами не понимают, что же хотят увидеть в обновленной организации и не желают оказаться в Читать дальше..

Когда ребята оканчивают школу, перед ними стоит проблема выбора будущей профессии. Во-первых, нужно определиться, какой работой они хотели бы заниматься после окончания ВУЗа Читать дальше..

Отношение к теме феномена «деловой женщины» четко обозначено в результатах опроса, проведенного журналом «Бизнес леди». Читать дальше..

Потребительские общества создавались как объединение корпоративных обществ, которые должны были противостоять извечным людским порокам Читать дальше..

                Пять обезьян. И все сидят в одной клетке. Гроздь бананов привязана к потолку, к которому пристроена лестница. Одна из обезьян, сильно проголодавшись Читать дальше..

К одним из самых значительных рекламных средств можно отнести плакат, способный за достаточно короткий промежуток времени увеличить степень узнаваемости Читать дальше..

Мы общаемся каждый день. Однако многих пугает сам факт предстоящего общения. Для таких людей ниже представлена аргументация, состоящая из 23 тезисов Читать дальше..